Wir sind für dich da!
Die Gewerkschaft erkämpft jährlich Verbesserungen für ihre Mitglieder, seien es Gehaltserhöhungen, Schutz vor Diskriminierung, verbesserte Bedingungen am Arbeitsplatz, und vieles mehr. Was die Öffentlichkeit meist nicht wahrnimmt: wir verteidigen auch bestehende Regelungen, wie etwa Zulagen.
Ein gutes Beispiel
- sind auch die in den vergangenen zwei Jahren durchgeführten Besoldungsreformen für Gemeindebediensteten sowie im Kinderbildungsbereich
- ist auch das Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
- auf dieses besteht kein Rechtsanspruch.
- Das 13. und 14. Gehalt ist in den Kollektivverträgen verankert, die die Gewerkschaft ausverhandelt
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